前段时间去农干院交流的时候，正好看到他们有在组织一场关于“机关干部行为36忌”的培训，讲师张建也正是《机关行为36忌》这本书的作者。因为工作涉及toG，所以也需要了解机关人员的做事方式（规矩），就买来看了，内容都是机关内部的案例，非常适合工作涉及面向政府的商务人员阅读，也非常适合那些想去体制内的人看看，这些规矩你能适应吗？

这本书总共讲了内容，看章节标题基本就能懂：

36“忌”之一：“没有没有”——没有准备，没有尽责。

36“忌”之二：“我不行我不行”——真就不行了，那可是你自己说的。

36“忌”之三：事毕不回复——可以不发，不能不回。

36“忌”之四：“拖拉误事”——误了人家事小，误了自己事大。

36“忌”之五：“当场声辩”——不服管理的错误表达。

36“忌”之六：“不上问”——学习型干部没有这一条。

36“忌”之七：“越级行事”——如果你被越级了，就知道越级行事的弊害。

36“忌”之八：“逆反逞能”——干部不成熟难免，机关不成熟难办。

36“忌”之九：“触犯逆鳞”——尊重底线，互利共赢。

36“忌”之十：“皱眉苦脸”——没有人待见皱眉苦脸。

36“忌”之十一：“低头含胸”——做个有出息的公家人。

36“忌”之十二：“低声细语”——发言讲话都惜力，尽力服务难指望。

36“忌”之十三：“唯唯诺诺”——因为本人看不见，所以需要提醒他。

36“忌”之十四：“时髦打扮”——时髦打扮无可厚非，只是选错了地方。

36“忌”之十五：“伶牙俐齿”——能说会道总有理，但不能在机关里。

36“忌”之十六：“视而不见”——你的眼里没有我，我的心里没有你。

36“忌”之十七：“说出格话”——分清家庭的格、社会的格和机关的格。

36“忌”之十八：“变脸表情”——如果你能看见自己变脸表情的话。

36“忌”之十九：“文稿露怯”——“八股文”你能鉴别吗?

36“忌”之二十：“逻辑不清”——机关里说话写文章的不二法门。

36“忌”之二十一：“没有说法”——没说法不如有说法，有说法不如有好说法。

36“忌”之二十二：“会前不到位”——会风是作风的集中反映。

36“忌”之二十三：开“小会”——细微处见精神，小动作显品格。

36“忌”之二十四：“监发信息”——出发点未必错，但效果未必好。

36“忌”之二十五：“片面否定”——喜欢否定他人，自己必遭否定。

36“忌”之二十六：“随性表现”——随人民的性，不随自己的性。

36“忌”之二十七：“不演练”——“台上三分钟，台下十年功”很适用机关。

36“忌”之二十八：“小圈子”——公家人心里装的是天下。

36“忌”之二十九：“不帮不教”——机关里的“误人子弟”不亚于学校和社会。

36“忌”之三十：“不让说话”——不让说话一定不是好领导。

36“忌”之三十一：“不沟通”——通则不痛，痛则不通。

36“忌”之三十二：“贬人损己”——损人不利己，有些人就这么蠢。

36“忌”之三十三：“甘当另类”——另类的价值不在机关里。

36“忌”之三十四：“以直为荣”——以直为荣不知误导了多少机关人。

36“忌”之三十五：“不识他人”——不识他人，何以用人。

36“忌”之三十六：“不知自己”——你为自己选四个正面的词，看大家认同吗?